新規記事「職場の心理的安全性を高めるには？具体的な方法と企業事例を紹介」を公開しました。

「精神的なしんどさ」をかかえる従業員について、会社への影響・兆候、会社としての対応策についてまとめました。具体的な事例も紹介していますので、労務管理をご担当されている方はぜひご参考にしてください。

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