就業制限
尿酸値9以上の数値は要就業制限？基準値と企業の配慮、下げ方を解説
尿酸値が高い状態を放置すると重大な疾患につながることもあります。高尿酸血症について症状やなりやすい人の特徴について解説した記事です。尿酸値が高い社員へどうアプローチすればいいのかについても説明します。
社員の貧血と就業制限｜安全配慮義務違反を防ぐ実践的対応マニュアル
この記事のポイント従業員の健康問題への対応は、企業の「安全配慮義務」であり怠ると労災認定や損害賠償リ…
就業制限の社員への対応は？健康診断後の措置や配慮のポイントを解説
従業員の健康診断は、従業員の健康管理をするために事業者にとっても重要な取り組みです。その結果によっては、従業員…
貧血と仕事の両立ガイド｜ドクターストップの基準から会社の対応まで
貧血のある社員への就業制限を行う2つの基準を解説した記事です。社員の健康管理を担当する方に向けて、貧血の症状や業務に与える負担、就業上の措置についても説明していますので、ぜひ参考にしてみてください。
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