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体調不良の従業員のストレスとは？症状の特徴と企業ができる3つの対応
近年、従業員の体調管理も企業の役目だといわれるようになりました。しかし、従業員の心身の不調はわかりにくいことも多く、企業側には細心の注意が求められます。ここでは、従業員に対する企業側の対応策を紹介します。
近年、従業員の体調管理も企業の役目だといわれるようになりました。しかし、従業員の心身の不調はわかりにくいことも多く、企業側には細心の注意が求められます。ここでは、従業員に対する企業側の対応策を紹介します。