労働安全衛生法

産業医面談の守秘義務は絶対?会社への報告内容と例外、注意点を解説

この記事のポイント産業医には刑法や労働安全衛生法で厳格な「守秘義務」が課せられており、違反すると罰則…

産業医面談を受けるかどうかの選択に悩む従業員のイメージ

産業医面談は拒否できる?義務と従業員の権利、応じないリスクを解説

この記事のポイント高ストレス者面談など、従業員の「申し出」が要件の面談は拒否できます。長時間…

産業医面談とは?目的や内容、企業の義務まで徹底解説【産業医監修】

産業医面談とは?目的や内容、企業の義務まで徹底解説【産業医監修】

この記事のポイント産業医面談とは、従業員の心身の健康を確認し、安全に働けるよう支援する面談です。…

産業医と安全管理者の設置基準は?資格要件や業務についても解説

産業医と安全管理者の設置基準は?資格要件や業務についても解説

産業医と安全管理者の選任をしなければならないが、方法がわかりにくい。そんな悩みを持つ企業担当者に、設置基準や資格要件、業務について比較しながら解説しています。両者の連携についても触れています。

産業医の厳格な守秘義務によって従業員の健康情報が固く守られているイメージ

仙台の産業医|選び方・報酬相場・おすすめ事務所一覧|2025最新

産業医の選任義務について解説した記事です。産業医選任でお悩みの人事労務担当者向けに、必要な産業医の人数、配置基準、専属契約の必要性について説明するので、ぜひチェックしてみて下さい。

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